Consulta da loja de cypie. Inspeção de trabalho de instrumentação e um

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Salário: de 43000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência - Categoria de Carteira de Driver B - Responsabilidade, sem A / P

Salário: de 45.000 a 55.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

4-5 descarga

Salário: de 60000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Conhecimento de dispositivos, princípio de operação e métodos de ajuste de dispositivos complexos reparados e ajustados, mecanismos, dispositivos; nomeação e métodos de ajuste de instrumentação e controle e dispositivos de ajuste; Maneiras de ajustar e pós-graduação dispositivos e dispositivos e as regras para remover as características quando estão testando; Regras para calcular a resistência; Esquemas de compostos complexos; símbolos de esquemas térmicos e elétricos e desenhos; Noções básicas de mecânica e eletrônica na quantidade de trabalho realizado. De preferência, acomodação no distrito de Naro-Fominsky, são possíveis saídas de emergência, no caso de necessidade industrial, tempo inoperante. A presença de veículos próprios é bem-vinda.

Requisitos para o requerente:

Educação Secundária experiência especial de 1 ano Grupo de segurança elétrico III a 1000 em conhecimento de conhecimento de engenharia elétrica de conhecimento de mecânicos de transdutores de frequência, sensores, habilidade de controladores Leia esquemas elétricos (poder, rádio eletrônico, pneumático, hidráulico) honestidade, resistência a estresse, desejo de trabalhos

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Experiência para não produzir um mecânico de Kipia, anterorido da Kipia, ou um engenheiro de Kipia pelo menos um ano - educação técnica na automaticização de processos e indústrias tecnológicas - conhecimento dos fundamentos da eletrônica, engenharia elétrica - a capacidade de ler documentação técnica , esquemas elétricos, conhecimento de satélite e sulcos; - Bom conhecimento do equipamento tecnológico moderno KIPA e APP e os princípios de seu trabalho - um grupo de tolerâncias de segurança elétrica não inferior a 3

Requisitos para o requerente:

Experiência em uma posição semelhante ou eletricista pelo menos 3 anos de conhecimento de habilidades de trabalho de refrigeração e compressor com circuitos elétricos e diagramas com elementos de automação Educação não inferior à disponibilidade profissional média do grupo IV de usuários de PC de segurança elétrica, a vantagem será a Habilidades de operação em 1C

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Educação: secundária, secundária técnica; Conhecimento especial: técnico mecânico, mecânico de Kipi, o conhecimento dos PCs é bem-vindo; Experiência na especialidade: 1 ano; Licenças / Direitos necessários: Grupo de Segurança Elétrica - III, até 1000V (como vantagem)

Requisitos para o requerente:

Ensino superior. Experiência de pelo menos cinco anos em uma posição semelhante confirmada pelo livro de trabalho. Responsabilidade, cuidado para detalhes, pontualidade ...

Salário: até 34.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Educação secundária Especial; - Tenha certeza! a presença de um certificado de segurança elétrica (III a 1000 V e acima); - Experiência a partir de 1 ano; - a capacidade de ler circuitos elétricos (poder, radio eletrônico); - Resistência ao estresse, desejo de trabalhar.

Salário: até 19663 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Salário: de 56.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Educação: não inferior à média da experiência especial (técnica) a partir de 1 ano

Salário: de 60000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Educação profissional secundária (técnica) experiência em posição semelhante por pelo menos 5 anos sabendo como identificar e eliminar defeitos para métodos de reparo, ajuste, instalação, teste, ajuste da medição de calor e equipamento eletrônico para um workshop de forja. Programação de equipamentos térmicos em dispositivos de vários tipos (Varta. Áries. RMT. Metacon, etc.) Habilidade Leia Electrosquemas Experimente Verificar Parâmetros Elétricos de Equipamento Ajustável Usando Instrumentos de Medição do PC - Carta de Condução de Usuário Confiante para o Direito de Controlar o Certificado de Loader O direito de trabalhar com mecanismos de elevação é desejável. Atenção, trabalho duro, operacional

Requisitos para o requerente:

Educação técnica secundária

Salário: de 38000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Operador de gás, sala de caldeira a vapor com o direito de admitir a manutenção de caldeiras a vapor e água quente com uma pressão a vapor de mais de 0,7 kgf / cm e a temperatura da água com mais de 115 s (Caldeiras DCVR 3.5 / 13, com automação de segurança controle), um permutador de calor de aquecimento a vapor. Além disso, as funções do operador incluem monitorar o nível e a temperatura da água no distribuidor, pressão e temperatura do refrigerante na indústria de aquecimento.

Salário: de 63.000 a 70.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Ensino superior (econômico, financeiro); Usuário de PC confiante (Excel (tabelas de resumo), 1C Enterprise 8.3); Conhecimento dos princípios básicos da contabilidade contábil e de gestão; Conhecimento dos princípios de orçamento; Conhecimento das técnicas de formação orçamentária; Responsabilidade, atenção, tolerância por habilidades rotineiras, sistêmicas e comunicativas, resistência ao estresse. Usuário de PC confiante (Excel, Word, 1C Enterprise 8.2).

Salário: até 40000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência em produção semelhante; Grupo de admissão de segurança elétrica não inferior a 3

Salário: de 50.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Prontidão para o trabalho de viagem, fixando em uma das regiões VAO, a experiência de 2 anos

Salário: de 50.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência em posição semelhante a partir de 3 anos de aprendizagem de responsabilidade

Salário: de 51700 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Formação técnica secundária, (eletro-técnico, automação, instrumentação e A); Experiência no manutenção de sistemas de despacho e edifício de automação; Experiência de máquinas de refrigeração industrial, equipamento climático; sistemas de ventilação e aquecimento, abastecimento de água e sistemas de esgoto; Conhecimento no campo dos eletricistas, conhecimento geral no campo da eletrônica, conhecimento geral no campo da mecânica; Experiência de montagem, configurações de equipamentos, comissionamento e comissionamento e A; Experimente a instalação elétrica (colocação do cabo, conexão elétrica, trabalho de habilidade com instrumentos de medição).

Salário: de 35.000 a 40000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Presença obrigatória de 3 grupos de segurança elétrica; - Conhecimento da estrutura de sistemas de ventilação, coolers, sistemas de controle de freqüência de motores elétricos; - Conhecimento e conformidade com os regulamentos para o trabalho preventivo; - Conhecimento dos fundamentos de engenharia elétrica, dispositivos e princípio de operação de instrumentos de controle e medição; - Conhecimento do básico de eletrônica e engenharia de rádio; - a capacidade de ler circuitos elétricos; - Trabalho de habilidade com controladores e blocos de controle.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Conhecimento de equipamentos elétricos, eletrônicos, dispositivos e princípios de operação de equipamentos tecnológicos, métodos de ajuste da manutenção de equipamentos, a capacidade de ler os conceitos de sistemas de baixa voltagem, a capacidade de trabalhar com dispositivos, ferramentas de automação.

Salário: de 35.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Conhecimento de controladores de automação, bem-vindo. Habilidades de manutenção, reparação e controle metrológico de 3 anos. A capacidade de ler documentação técnica, circuitos elétricos. Experiência de funcionamento da Kipia ou raiva por um aumento em pelo menos 3 anos. Usuário de PC confiante. Rastreamento e controle de parâmetros VIC em expedição

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

A presença de um grupo de segurança elétrica não é inferior a 3 a 1000 V; A capacidade de ler e tornar o conhecimento de eletricidade dos princípios do trabalho e as regras de funcionamento do equipamento da Kipia; Experiência em empresas de manufatura; Atitude profissional para o trabalho; 4-6 descarga

Salário: até 36.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Conhecimento de engenharia elétrica, eletrônica. - Dispositivo, princípios de equipamentos tecnológicos. - Métodos para ajuste do equipamento servido. - Métodos e métodos de ajuste elétrico, mecânico e complexo. - Pte e PTB no âmbito do grupo de qualificação 3. - Conhecimento no campo da automação, a capacidade de ler conceitos, habilidades de trabalho com sensores, dispositivos de medição, ferramentas de automação

Salário: até 55.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

A educação não é menor que a média profissional (eletrônica, sistemas de controle automatizados); experiência de pelo menos três anos em empresas industriais; Conhecimento de instalações simples de ajuste especializadas; Conhecimento das principais propriedades dos materiais condutivos e isolantes; Conhecimento de efeitos de temperatura na precisão da medição; Compreender as bases de engenharia elétrica na quantidade de trabalho realizada.

Salário: até 48000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Conhecimento e experiência na manutenção e reparo de eletrônica e automação. Windows, MS Office. Conhecimento da KIP e RAA Education Technical. Experiência na especialidade de 1 ano.

Salário: de 60000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência de ebulição na produção.

Salário: por acordo.

Salário: de 45.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência de 3 anos. Registro em tc. 3-6 Categoria. Um grupo de componentes de admissão elétrica não inferior a 3º.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Educação: maior, técnico (especial). A experiência é necessária.

Requisitos para o requerente:

Educação técnica na especialidade "Automação de processos tecnológicos e produção" ou "sistemas de controle automatizado"; Experiência na produção de carpintaria de Kipia, anterorante da Kipia ou engenheiro de Kipia pelo menos 1 ano; Conhecimento de eletrônica, engenharia elétrica; Bom conhecimento de equipamentos tecnológicos modernos de Kipia e sistemas de controle automático e os princípios de seu trabalho, a capacidade de trabalhar com comunicadores de Hart, calibradores; A capacidade de ler documentação técnica, esquemas elétricos, conhecimento dos esquemas SAT e Groove; Habilidades básicas para trabalhar com Excel, Palavra, Outlook; O conhecimento do inglês (nível básico) é bem-vindo.

Salário: de 55.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

A educação não é menor do que especial especial. Experiência em posição semelhante a partir de 1 ano. Conhecimento de eletricistas e automação. Responsabilidade, resistência ao estresse.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Ensino superior (técnico). - A experiência é bem-vinda. - Conhecimento dos princípios do equipamento.

Salário: até 30000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência de 2 anos e a formação de conhecimentos especiais secundários no campo da automação, a capacidade de ler conceitos, habilidade para trabalhar com sensores, instrumentos de medição de ferramentas de automação. Conhecimento básico do PC.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Salário: até 70.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência de 3 anos. A capacidade de entender rapidamente a documentação, pontualidade, honestidade, a capacidade de trazer o caso para o fim.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Experiência na produção de alimentos em ajuste e operação de linhas de embalagem automática e equipamentos modernos de rotulagem; - Conhecimento de eletrônica moderna (sensores ópticos, sensores de nível e temperatura, fluxos de fluxo de fluxo, transdutores de freqüência), automáticos pneumáticos elétricos (distribuidores pneumáticos pneumáticos, pneumáticos elétricos, atuadores pneumáticos). - Bons conhecimentos de equipamentos modernos de rotulagem e impressoras de gotículas. - Conhecimento básico dos controladores Omron, Siemens.

Salário: de 42000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência em produção semelhante; - um grupo de admissão de segurança elétrica não inferior a 3º.

Salário: de 40000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experimente experiência de trabalho com automaticamente de fornecimento e ventilação de exaustão pelo menos 3 anos. A capacidade de ler desenhos e martelos elétricos. Conhecimento do sistema de fornecimento de sistemas de ventilação.

Salário: por acordo.

Requisitos para o requerente:

Educação Profissional Secundária; Experiência de 3 anos em uma posição semelhante; Grupo de segurança elétrica não inferior a 3; Conhecimento com base na automação de CTP; Conhecimento dos principais tipos de kipi usados \u200b\u200bno TP; Esquemas de automação de leitura de habilidade; A capacidade de realizar a instalação, desmantelamento, ajustando a Kipia.

Requisitos para o requerente:

Educação do perfil. Experiência de 3 anos. A capacidade de entender rapidamente a documentação, pontualidade, honestidade, a capacidade de trazer o caso para o fim. Orion Pro - Knowledge é um plus, mas não um critério. A capacidade de entender rapidamente a documentação técnica, um alto nível de responsabilidade, pontualidade, honestidade, a capacidade de trazer o caso para o fim.

Salário: de 40.000 a 100.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Conhecimento do algoritmo de operação de caldeira, controle automático e segurança de equipamentos de caldeira. Acorde a documentação técnica. O conhecimento do alarme de segurança e incêndio é bem-vindo. Tendo um carro.

Salário: de 50.000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente:

Experiência em posição semelhante a partir do ano. Educação especial / superior secundária. Experiência Serviço ITP, CTP, Coute, VNS. Conhecimento de controladores de MZT, contorno. A categoria de direitos "B".

Salário: de 40000 rublos. por mês

Requisitos para o requerente.

O que o serralheiro de Kip e e na produção? Tudo depende dos detalhes e tamanho da empresa em que funcionam. Em pequenas empresas, os serralheiros dos Kirs são frequentemente acusados \u200b\u200bdos deveres entre outras coisas, manutenção de redes de computadores, segurança e equipamentos de alarme de incêndio ou sistemas de vigilância por vídeo, máquinas CNC, etc. Em grandes empresas, com um grande número de serviços altamente especializados (eletricistas, cinzas, redes), Kilovets são principalmente envolvidos em seus assuntos primordiais - o equipamento para engenharia térmica e outras medições. Este tipo de equipamento inclui vários sensores de consumo, pressão, temperatura, nível, instrumentos de medição das propriedades físico-químicas do meio e semelhantes. Além disso, os especialistas KIP e estão envolvidos em instalação, comissionamento e manutenção de sistemas de controle, contabilidade, regulação e sistemas de alarme construídos com base nos dispositivos anteriormente indicados e outros equipamentos: atuadores, sinal e equipamento de comutação, etc.

Se você ler sobre a profissão de serralheiro de instrumentação em um diretório de classificação de tarifa única (Etks), pode ser a impressão de que a manutenção de equipamentos confiada a eles é realizada exclusivamente com a ajuda de um martelo e um arquivo, conforme o aumento da atenção é pago aos problemas de processamento mecânico. Isso não é naturalmente o caso - mais e mais frequentemente para ajustar os instrumentos do instrumento. Você tem que usar dispositivos de comunicação especiais, como HART ou cérebro comunicadores executando seus próprios sistemas operacionais !!! Ou em todo o laptop com software especializado instalado. Mas Sledgehammer leve, Lomik, enormes chaves e arquivos também não são os convidados raros nas mãos de Kipovts, e vários trabalhadores mecânicos podem levar até metade do tempo de trabalho da instrumentação. Afinal, o serralheiro é Kip e é algo médio entre o mecânico, um eletricista, um motorista de gás, um encanador e asushnik.

Sem seu próprio site mecânico, talvez, não possa fazer nenhum workshop of Kip e uma grande empresa - O volume do ajuste funciona é muito grande. Esta é a instalação de fiação de tubos protetora e pulsada, seções de tubulações e escudos, bem como a fabricação de vários tipos de ganchos, escudos, viseiras, transições, reforços, mangas de proteção, seleções, impulso, varinhas, suportes, etc.

O que você precisa saber e ser capaz de bloquear o kip e a.

O serralheiro Kip deve ter, pelo menos, conhecimento básico de engenharia elétrica, física, radiotecnia, eletrônica, ciência material, hidráulica, calor e gás. Entenda o princípio da operação de instrumentos de controle e medição, seja capaz de ler desenhos mecânicos, conceitos elétricos, esquemas de automação funcional, planos de localização do equipamento. Ser capaz de usar o equipamento de medição: multímetros, osciloscópios, geradores. O conhecimento das regras de trabalho em instalações elétricas dos consumidores é necessária. Também pode ser necessário conhecer o conhecimento das regras de trabalho na economia de gás ou com vasos sanguíneos, dependendo das especificidades do trabalho. Conhecimento de um PC no nível de um usuário confiante e a capacidade de traduzir pelo menos com o dicionário. Textos técnicos de inglês ou alemão não serão supérfluos. Mas a coisa mais importante é que um bom serralheiro de Kharya deve ser semeado em processos tecnológicos no lote confiado a ele.

A profissão de um serralheiro, lidando com dispositivos de controle e medição, torna-se cada vez mais relevante todos os dias. Qual é a razão? Isso será discutido mais.

Quem é o ajustador da Kipia?

Quase em qualquer empresa, há muitos dispositivos, sensores, contadores e outros dispositivos técnicos. Para todos os equipamentos, deve haver alguém para seguir. Kipia Ajustor é o muito especialista que é capaz de controlar o trabalho seguro e eficiente de todos os dispositivos disponíveis. Assim, um profissional é obrigado a realizar uma inspeção periódica de equipamentos, sua reparação ou substituição de alta qualidade.

Imediatamente vale a pena notar que a profissão em consideração não é tão simples. Afinal, o especialista competente deve ter uma bagagem bastante ampla de conhecimento, habilidades e habilidades. Sem tudo isso, não será possível exercer qualitativamente suas funções de trabalho.

O que deve saber o ajustador de Kip?

A profissão tem até sete descargas, e, portanto, o conhecimento de especialistas com diferentes qualificações pode diferir significativamente. No entanto, vale a pena alocar os maiores destaques que são fixados em uma instrução oficial especial do empregado. Aqui estão alguns deles:

fundamentos de métodos tecnológicos de produção em montante;
dispositivo da ferramenta de trabalho e do seu propósito;
técnicas, métodos e meios de trabalhar com molas quentes ou frias;
métodos de plotagem;
fundamentos do trabalho elétrico;
noções básicas de conexão de arame;
propriedades de materiais para estanhando;
noções básicas de segurança, métodos e meios de proteção durante a operação.

E muito mais. Também vale a pena levar as habilidades práticas básicas que o trabalhador deve ter. Entre eles:

usinagem;
uso competente do kit de ferramentas;
solda de alta qualidade;
eliminação de defeitos, etc.

Assim, o mecânico de software e automação deve ter uma margem bastante grande de conhecimento e habilidades. Além disso, este funcionário é obrigado a desenvolver continuamente seus conhecimentos e habilidades. Afinal, o progresso não fica imóvel, e o equipamento de trabalho está sendo constantemente melhorado.

Direitos do Ajustador de Kipia

O especialista considerado, assim como qualquer outra pessoa oficial, tem um determinado espectro de direitos. O que é isso certo? Como e quando eles podem ser implementados? Ajustor Kipia, de acordo com uma descrição especial do trabalho, tem o direito de:

melhorar constantemente suas habilidades e habilidades profissionais;
exigir documentos ou instrumentos necessários para funcionar;
faça todos os benefícios necessários ou garantias sociais;
tempo recebendo salários na íntegra;
ofereça as autoridades de vários tipos de idéias ou planos para melhorar a organização.

Acima foram nomeados apenas os direitos mais básicos que o especialista considerou.

Responsabilidade do Ajustador de Kipia

O mecânico para instrumentação e automação não tem apenas direitos, mas também uma certa quantia de responsabilidade por alguns de seus atos. O que é neste caso segredos uma descrição especial do trabalho? Aqui estão os principais trechos deste documento:

o empregado carrega a responsabilidade disciplinar por ficar no local de trabalho em estado de intoxicação narcótico ou alcoólica;
o funcionário é obrigado a ser responsável pelo fracasso completo ou cumprimento de suas principais funções e responsabilidades de trabalho.

Além disso, o funcionário é responsável:

por causar a organização de danos materiais;
para a comissão de ofensas ou crimes no local de trabalho;
para conflitos ou incitar a varejo na equipe de trabalho.

Assim, o mecânico da Kipia, como qualquer outro funcionário, é obrigado a levar responsabilidade disciplinar, administrativa ou criminal por um certo tipo de ato, dependendo da sua gravidade e escala.

Educação necessária

Como e onde precisa aprender a obter a profissão de "Kipia Adjuster"? A educação para esta profissão está disponível em todos os lugares, e a formação necessária para a especialidade não faz quase nenhuma dificuldade. Assim, a especialidade do mesmo nome está presente em praticamente qualquer escola técnica ou faculdade, para entrar, que pode ser baseada em 9 classes escolares. A duração do treinamento é de cerca de 3-4 anos. No entanto, vale a pena notar que também há cursos especiais onde você pode obter uma qualificação muito mais rápido. Há, no entanto, eles estão longe de toda parte; Mas o número de disciplinas e currículos em comparação com muito não diferem.

Entre os ciclos educacionais necessários para a obtenção de educação são:

prática de treinamento;
educação Física;
certificação Profissional.

Sobre a 2ª e 3ª descarga na profissão

Um único diretório de qualificação de tarifas caracteriza a profissão em consideração como um trabalho que tem sete descargas. Para cada nível de qualificação, há uma gama de responsabilidades e funções. As 2ª e 3º Descargas da Profissão são, você pode dizer inicial. Aqui estamos concentrados, por via de regra, por graduados universitários, trabalhadores com pequena experiência, etc. Aqui estão exemplos de característica de trabalho de um especialista com 2 ou 3ª descarga:

trabalhar com grandes relés, distribuidores e reguladores; sua montagem e reparo;
implementação da montagem e direcionamento de termômetros de resistência de cobre ou platina;
montagem, reparo e ajuste do termopar compacto;
produção, reparação e comissionamento de vários graus de complexidade das homólicas;
perfuração, moagem, moagem, decapagem e realização Outras obras com engrenagens, mangas, anéis de instalação, parafusos, etc.

Cerca de 4 e 5ª descarga na profissão

Um único guia de qualificação de tarifas contém instruções sobre descrições de trabalho de especialistas das 4ª e 5º descargas. É nesses documentos que os principais exemplos do trabalho dos especialistas são consagrados. Aqui são tipos aproximados de trabalho, que devem ser realizados com uma 4ª categoria:

capital ou escala de escalas comerciais ou automotivas com um dispositivo de índice, bunker ou escalas analíticas;
reparação ou restauração de aritmômetros;
substituição das partes necessárias nos controladores de autor;
verifique, repare ou comissionamento.

O Ajustador Kipia tendo a 5ª categoria é capaz de trabalhar aproximadamente o seguinte tipo:

reparação e ajuste de vizers;
eixos de substituição de rodas de engrenagem;
balanceamento de dispositivos em movimento;
reparação de tabelas de montagem;
revisão de relés polarizados, etc.

Na 6ª e 7ª descarga na profissão

Descargas de ajustador Kipia indicam muito: no nível de educação, experiência de trabalho, habilidades profissionais, etc. Os 6º e 7º níveis de qualificação são considerados bastante importantes e prestigiados.

Quais tipos de trabalho são característicos de especialistas que têm a 6ª categoria?

Ajuste no equipamento atual dos automóveis e dos medidores de calor.
Reparação de equipamentos eletrônicos.
Trabalhe com pesos de porção automática.
Trabalhe com pesos exemplares de carruagem.
Reparação de osciloscópios.
Obras S.
Reparação, comissionamento e comissionamento de vários dispositivos de seleção eletrônica.

Quais tipos de trabalho são característicos de um especialista com a 7ª categoria? aqui estão alguns exemplos:

testando e verificando dispositivos microprocessadores (sensores de pressão, diffManecasers, etc.);
verifique e testando o trabalho com analisadores de gás, dispositivos de medição (umidade, sal, pressão, etc.).

Cerca de 8ª descarga na profissão

Um especialista com a oitava descarga é considerado o especialista mais importante e experiente na produção. Naturalmente, esse tipo de funcionário é dotado de funções particularmente complexas. O que é configurado neste caso?

Afterter-adjeccionando Kipia com o mais recente nível de qualificações, além de deveres gerenciais, também deve:

fazer e conduzir controladores de microprocessadores, reguladores e outros dispositivos;
selecione as características necessárias que seriam eficazes, mas ao mesmo tempo funcionam o equipamento econômico e ideal;
verifique, teste e coloque em medidores de nível de operação, gravadores, vibrômetros, instrumentos com sensores de pressão inteligentes, gravadores sem papel, dispositivos com base no computador e assim por diante.

Um especialista pode ter uma infinidade de outras funções, mas aqui tudo dependerá das ordens das autoridades e do local de trabalho.

Reparação, montagem, verificação, ajuste, teste, ajuste, instalação e entrega de medição térmica, eletromagnética, eletrodinâmica, contável, óptica-mecânica, pirométrica, automática, auto-mecânica e outros instrumentos de complexidade média com remoção de circuitos. Manutenção de detalhes de 11-12 qualitados com montagem e ajuste de peças. Elaboração e instalação de compostos de complexidade média. Coloração do instrumento. Solda com várias soldas (cobre, prata, etc.). Processamento de calor de peças com ajuste subsequente a eles. Determinar a dureza dos metais por arquivos segmentados. Reparação, ajuste e ajuste de dispositivos altamente complexos sob a orientação de uma maior qualificação.
Deve saber: o dispositivo, nomeação e princípio da operação de dispositivos e dispositivos reparados e ajustados; padrões estaduais para o teste e entrega de instrumentos individuais, mecanismos e dispositivos; As principais propriedades de metais, ligas e outros materiais utilizados durante a reparação; Propriedades elétricas de materiais condutores e isolantes; métodos de tratamento térmico de peças seguidas pelo seu ajuste; O efeito das temperaturas na precisão da medição; convenções de desligamento, regulação, reforço de segurança em circuitos térmicos; Regras para instalar dispositivos de suspensão; tipos de gaxetas de pipelines de impulso; instalação de equalização e separação de embarcações; Um sistema de tolerâncias e desembarques, qualificações e parâmetros de rugosidade.

Características da estabilidade da gestão da distribuição da cífica 4

Reparação, ajuste, teste, ajuste, instalação e entrega de eletromagnéticos complexos, eletrodinâmicos, aquecimento, mecânicos ópticos, contáveis, automáticos, pirotécnicos e outros dispositivos com ajuste e ajuste de peças e nós. Configurando e ajustando o dispositivo para proteção de relé, automática elétrica, telemecânica. Definindo defeitos de dispositivos reparados e eliminá-los. Manutenção de detalhes de 7-10 qualitados e montagem de motores de engrenagem e worm. Elaboração e instalação de esquemas complexos compostos. Cálculo do erro absoluto e relativo ao verificar e testar dispositivos. Elaboração de declarações defeituosas e passaportes de preenchimento e certificados para dispositivos e autômatos.
Deve saber: dispositivo, princípio de operação e métodos de ajuste de dispositivos complexos reparados e ajustados, mecanismos, aparelhos, nomeação e métodos para ajuste de instrumentação e dispositivos de controle e ajuste, maneiras de ajustar e calibrar dispositivos e dispositivos e regras para remover características O teste, as regras de cálculo resistem, esquemas de compostos complexos, as regras para calcular erros absolutos e relativos ao verificar e testar dispositivos, designações de circuitos e desenhos térmicos e elétricos, um sistema de tolerâncias e desembarques, qualificações e parâmetros de rugosidade, os fundamentos de mecânicos e eletrônicos na quantidade de trabalho realizados.

Características do bloqueio 8 descarga

Reparação, ajuste, teste, ajuste, instalação, ajuste e entrega de dispositivos complexos de aquecimento, optomecânicos, eletrodinâmicos, contáveis, automáticos e outros com ajuste de controle automático com um mecanismo de soma e transmissão remota de indicações. Detecção e eliminação de defeitos na operação dos instrumentos, a fabricação de instrumentos laboratoriais. Desengando as escalas, grades e elaboração de esboços complexos. Recálculo de eletrodomésticos para outros limites de medição. Ajuste e inspeção sobre as qualificações de todos os tipos de controlo térmico e elétrico e instrumentos de medição, direção elétrica e máquinas de alimentação.
Deve saber: as características de design dos dispositivos complexos e precisos reparados e os métodos de ajuste e ajuste, o dispositivo para instrumentos de medição precisos, as causas de defeitos na operação de dispositivos e autômatos, medidas de prevenção e eliminá-las, a cinemática Esquema de dispositivos auto-faixa de todos os tipos, regras de reparo, verificação e ajuste de dispositivos complexos e autômatos e as regras para selecionar superfícies básicas que garantam a obtenção de precisão.

Características das máquinas de trabalho da Distribuição de Cypia 6

Característica do trabalho. Reparação, ajuste, instalação, testes, ajuste, ajuste e alvo de aquecimento experimental, experimentado e exclusivo, equipamento automático e eletrônico de projeção e sistemas ópticos, dispositivos radioativos, unidades de estação de rádio, concordadores de direção, instalações de radar. Detecção e eliminação de defeitos no trabalho do equipamento. Determinar o grau de desgaste de peças e nós. Ajuste e testes complexos após os esquemas de instalação do controle térmico e automação de caldeiras, turbinas e equipamentos tecnológicos. Montagem de esquemas para verificar dispositivos de automação térmica.
Deve saber. Dispositivo, interação de dispositivos complexos, processo tecnológico de seus métodos de montagem e ajuste, diagramas de calor elétrico de dispositivos de automação térmica, dispositivo e métodos de reconciliação de dispositivos complexos de controle e ajuste, propriedades de vidro óptico, metais e materiais auxiliares, condutores, semicondutores Na criação de instrumentos, a base das rodas de engrenagens de cálculo de vários perfis de engajamento e sistemas ópticos, básicos de física, mecânica, telemecânica, engenharia térmica, engenharia elétrica, metrologia, engenharia de rádio e eletrônica na quantidade de trabalho realizado.

Safety Locksmith Kipia.

Ao passar a formação ou realizar suas obrigações imediatas em termos de conformidade com as regras de segurança e proteção do trabalho, a manutenção da Kipia é orientada pelas instruções para o local de trabalho e a comunhão do sistema de segurança industrial e proteção do trabalho das disposições básicas mostrado abaixo.

1. Disposições gerais

1.1. Esta disposição é desenvolvida com base nos atuais atos legislativos e regulamentares da Federação Russa, as regras de organização e implementação de controle de produção sobre o cumprimento dos requisitos de segurança industrial em uma instalação de produção perigosa (aprovada. Decreto do Governo da Federação Russa N 263 de 10.03.1999) e diretrizes para a organização do controle de produção em conformidade com os requisitos de segurança industrial em instalações de produção perigosas (aprovadas pela ordem da supervisão federal de mineração e industrial da Rússia n.º 49 de 26.04.2000).
1.2. A situação é projetada para criar ambientes jurídicos organizacionais sustentáveis \u200b\u200bpara garantir a proteção do trabalho e a segurança industrial em "e regula:
- Funções e objetivos, conteúdo específico de trabalho em assegurar o cumprimento dos requisitos de segurança industrial e proteção trabalhista em vários níveis de gestão de produção;
- Procedimento de coleta, analisando informações, contabilidade e relatórios em matéria de segurança industrial e proteção trabalhista;
- o procedimento para compartilhar informações exigidas pelo grau de detalhe de acordo com o nível de gestão;
- Formas de contabilidade e relatórios estatísticos do Estado neste domínio da atividade.

2. Direitos, deveres e responsabilidade no campo da proteção do trabalho

2.1. Funções e tarefas no sistema de proteção do trabalho.
2.1.1. As principais funções do sistema de segurança trabalhista são:
organização e coordenação de trabalho sobre controle industrial;
- Organização e coordenação do trabalho de proteção do trabalho;
- assegurar a segurança industrial (assegurar a segurança dos equipamentos industriais, processos tecnológicos, edifícios e estruturas);
- Treinamento da segurança do trabalho;
- Controle sobre a condição das condições e segurança do trabalho;
- apoio informativo da protecção do trabalho;
- a criação de mecanismos econômicos para assegurar a segurança do trabalho.
2.1.2. A manutenção do trabalho em cada uma dessas funções, o procedimento para sua implementação, as obrigações dos funcionários para garantir a segurança das instalações de produção são regidas por leis federais ("com base na proteção do trabalho na Federação Russa" ", no Segurança de instalações de produção perigosas ", o código de lei do trabalho), os padrões estatais do sistema SSBT, os atos legais regulatórios do Ministério do Trabalho da Rússia, as autoridades de supervisão do Estado, documentos e esta disposição.
2.1.3. A organização e coordenação de obras no campo da segurança industrial e a proteção do trabalho fornecem:
- Disponibilidade de protecção do trabalho e departamento de segurança industrial para padrões aplicáveis;
- Definição de responsabilidades e procedimentos para a interação de pessoas e serviços envolvidos na garantia da segurança do trabalho;
- Adoção e implementação de decisões de gestão (ordens, ordens, instruções, etc.).
2.1.4. Garantir a segurança do trabalho deve ser alcançado trazendo processos tecnológicos, equipamentos operados, edifícios e estruturas de acordo com os requisitos:
- Lei federal "sobre segurança industrial dos produtos perigosos";
- Padrões do Estado de Segurança do Trabalho por Tipo de Processos Tecnológicos, Equipamentos;
- Padrões e regras de construção para assegurar a segurança de edifícios e estruturas.
2.1.5. A formação de segurança do trabalho deve ser realizada de acordo com os requisitos:
- GOST 12.0.004-90. Ssbt. "Organização de aprender a segurança. Disposições gerais ";
- Modelo de fornecimento sobre o procedimento de aprendizagem e teste de conhecimento da proteção do trabalho de gerentes e especialistas em empresas, instituições e organizações (resolução do Ministério do Trabalho da Federação Russa de 12.10.94 N 65);
- Provisões sobre o procedimento para a preparação e certificação de funcionários de organizações que operam instalações de produção perigosas sob o controle das forças especiais do Estado da Rússia (resolução de 11.01,99 g. n 2);
- Documentos regulamentares ", estabelecendo o procedimento de formação para trabalhadores de segurança do trabalho.
2.1.6. O suporte à informação para proteção do trabalho fornece:
- Organização de fluxos de informação entre diferentes níveis de gestão de produção;
- Determinação da composição da informação (lista de indicadores), a frequência e forma de sua submissão;
- Contabilidade (registro) de informações como ocorre (acidente, acidente, conduzido por um certificado emitido);
- Transmissão de mensagens (notificações) sobre os eventos previstos pela lista de indicadores;
- Processamento, armazenamento de informações, relatórios estatísticos, direção para órgãos estabelecidos;
- Nomeação do sistema de suporte de informações responsável pela organização e operação.
2.1.7. Criar mecanismos de segurança econômica fornece:
- Assegurar o interesse econômico da empresa de ações conjuntas, suas unidades estruturais, divisões industriais e todos trabalhando na criação de condições de trabalho saudáveis \u200b\u200be seguras.
- Seguro obrigatório de trabalhadores de acidentes no trabalho e doenças profissionais e a conclusão de contratos de seguro de risco de responsabilidade por causar danos durante a operação de instalações de produção perigosas de acordo com a lei aplicável.

3. Funções de gerentes, especialistas e workshops, sites sob o sistema de gestão de segurança industrial e proteção trabalhista na empresa

3.1.1. A responsabilidade pela organização de trabalho sobre segurança industrial e proteção trabalhista é atribuída ao Diretor Geral
3.1.2. A gestão de uma organização de segurança industrial e proteção trabalhista atribuída ao engenheiro-chefe
3.1.3. Orientação operacional, metodológica, a coordenação de obras sobre segurança industrial e proteção trabalhista é atribuída à Chefe do Controle e Ecologia do Serviço.
3.1.4. As responsabilidades dos funcionários estabelecidos nesta seção são típicas para a lista de posições.
As obrigações específicas dos trabalhadores no domínio da segurança industrial e a proteção do trabalho devem ser refletidas em suas descrições de trabalho, levando em conta a estrutura

3.1.38. Trabalhador (aparelho, serralheiro, etc.):

- É obrigado a cumprir as regras de segurança trabalhista e segurança industrial, segurança contra incêndio, saneamento industrial durante todos os tipos de trabalho e operações tecnológicas no local de trabalho de acordo com as descrições de trabalho, instruções de proteção trabalhista e outros documentos ao realizar certos tipos de trabalho;
- Antes de iniciar o trabalho, verifica em seu local de trabalho a saúde e desempenho de equipamentos, dispositivos, equipamentos de proteção, dispositivos de bloqueio e sinalização, a saúde das cercas, ferramentas, extinção de incêndio, dispositivos de segurança e dispositivos, a integridade da terra protetora, falta de violações no processo tecnológico. Nas violações identificadas, quando verificar os relatórios ao supervisor imediato;
- obrigado a prevenir casos de tributação de premissas e territórios, descarga não efluentes regulamentares;
- permanentemente localizado no local de trabalho nas roupas de trabalho colocadas e boas, especiais. Temos os meios necessários de proteção (de acordo com as instruções do local de trabalho);
- É obrigado a manter equipamentos e ferramentas em saúde e pureza, prevenir objetos estranhos no local de trabalho, remover imediatamente o local de trabalho de objetos estranhos e os materiais restantes, detalhes, etc. após a conclusão do reparo e outras obras;
- controla a operação da oferta e ventilação de exaustão;
- gerencia equipamentos e comunicações de locais estacionários ou outros dispositivos especiais. Manutenção de equipamentos e comunicações com itens aleatórios (barris, cadeiras, peitoris de janela, etc.) é proibido;
- Sobre cada violação sobre a manutenção e operação de equipamentos, comunicações, manutenção do processo tecnológico, o acidente imediatamente se refere ao supervisor imediato;
- Executa apenas o trabalho que entra no círculo de suas funções de acordo com as instruções do local de trabalho.

4. Implementação de funções de controle para o estado de segurança industrial e proteção trabalhista

4.1. Procedimento de controle
4.1.1. A monitorização profiláctica do estado de segurança industrial e proteção do trabalho no local de trabalho é um dos meios de prevenção de acidentes, lesões industriais e é realizado pela detecção operacional de desvios de requisitos de segurança industrial com a adoção das medidas necessárias para eliminá-las .
4.1.2. O princípio básico do controle sobre a condição das condições e proteção do trabalho é inspeções regulares conduzidas pelos chefes de diferentes níveis de gestão de produção de acordo com um esquema específico.
4.1.3. O controle sobre o estado de segurança industrial e proteção trabalhista é realizado:
- Chefes de Controle de Nível I Controle de Nível Direto (mestres, mecânicos, energia, supervisores mudanças, fabricantes de trabalhos, mestres de locais de produção, etc.);
- líderes do nível de controle dos chefes de workshops, sites e outras unidades de fabricação;
- Cabeças do nível do nível dos gerentes de controlo da empresa, os principais especialistas, chefes de departamentos, funcionários do Departamento de Fabricação, o Departamento de Proteção ao Trabalho e Segurança Industrial, outros departamentos da Enterprise;
4.1.4. A primeira etapa do controle.
Os líderes do nível de controle (mestre, mudanças de chefes, mecânicos, energia e outras obras diretas) diariamente no início do trabalho de forma independente ou com a participação de pessoas autorizadas na proteção do trabalho devem verificar:
- o estado e a exatidão da organização de empregos (o estado seguro da área de trabalho e empregos, o estado de transições e viagens), a exatidão do armazenamento e armazenamento de peças, ferramentas, materiais;

- Equipamento de vedação, desligamento e reforço regulamentar e comunicações;

- Serviceabilidade e operação ininterrupta de plantas de ventilação e sistemas de sóis locais;

- observância pelos trabalhadores dos métodos e técnicas seguras de trabalho, regimes tecnológicos, instruções, equipamentos, disciplina industrial e trabalhista;
- Condição sanitária de locais de trabalho, conteúdo de casas sanitárias, dispositivos;

- Assimilação de trabalhadores que passam estágio, técnicas seguras e métodos de trabalho.
As violações e desvantagens identificadas quando a verificação deve ser eliminada. Violações que não podem ser eliminadas pela brigada, mudanças, serviços que exigem certos prazos para eliminá-los ou eliminá-los não estão incluídos na competência do supervisor direto do trabalho, registrado no Journal of the Preventive Workshop (site) para adopção subsequente de medidas relevantes.
A revista deve refletir: Data de inspeção, sobrenome, inicial, posição e inspeção de assinatura, identificou desvantagens e sugestões para sua eliminação, prazos e pessoas responsáveis \u200b\u200bpor execução. Nível I Líderes sobre essas violações e desvantagens devem informar oportunamente a gestão do workshop (enredo), que deve tomar as medidas necessárias para garantir a segurança do trabalho.
Responsabilidade pela implementação da fase de controle I junto com os mestres, seus supervisores diretos também têm os artistas responsáveis \u200b\u200bou organiza pessoalmente a eliminação de violações e desvantagens.
4.1.5. A segunda etapa do controle.
Cabeça do nível de controle (chefe do workshop (site) ou seus deputados), não menos frequentemente do que uma vez por mês, deve conjuntamente com um engenheiro para a segurança trabalhista e industrial, com a participação de pessoas autorizadas (confiáveis) sobre proteção trabalhista , o mecânico do workshop, vice-chefe Chex, energética, mestre Moscou Kypia verificar o trabalho dos gerentes de nível I para conduzir o primeiro estágio de controle, o estado das condições e proteção do trabalho em cada instalação de produção e fazer medidas operacionais para eliminar as violações e desvantagens identificadas. Ao conduzir uma atenção especial para pagar:
- o trabalho de mestrado na realização da primeira etapa de controle e análise do estado das condições de trabalho (regularidade e qualidade das inspeções, sua eficácia);
- a presença e exatidão da gestão da documentação de segurança (registro de instruções, passaportes de equipamentos, etc.);
- Timeliness e integralidade da implementação de medidas para melhorar as condições de trabalho, propostas de autorização (pessoas confiáveis) sobre a proteção do trabalho;
- a oportunidade e a qualidade dos mestres, outros líderes do primeiro nível, as instruções dos trabalhadores, a exatidão e a qualidade das instruções, a presença de certificados de verificação do conhecimento sobre proteção especial;
- a organização direita e segura de empregos (estado seguro da área de trabalho e empregos, o estado de transições e viagens);
- Condições técnicas e serviceabilidade de equipamentos, mecanismos, instrumentação, dispositivos, acessórios e ferramentas, conformidade com seus regulamentos de segurança e condições de operação segura;
- a presença e a saúde dos dispositivos de aterramento para proteção contra a eletricidade estática;
- Equipamento de vedação, fechamento e reforço regulamentar e comunicações, operação de dispositivos para ventilação e purificação de ar, sua condição;
- Estado de tanques, cilindros, receptores e outros aparelhos e vasos de pressão;
- a presença e a saúde dos dispositivos de defesa, segurança e selagem, dispositivos de controle automático, alarme, controle remoto e outros meios de proteção;
- Serviceabilidade dos sistemas de iluminação e estado de iluminação de empregos;
- a presença e exatidão do uso de roupas de trabalho, proteção individual (instalações, máscaras de gás, óculos de proteção, cintos de segurança, etc.);
- a organização direita e segura do trabalho, manutenção de processos tecnológicos, de acordo com os requisitos de regulamentações tecnológicas, o cumprimento dos trabalhadores de métodos seguros e técnicas de trabalho, regimes tecnológicos, instruções, disciplina industrial e trabalhista;
- Condição sanitária de locais de trabalho, conteúdo de premissas sanitárias-domésticas, segurança de locais de trabalho com lavatórios, detergentes, acessórios para lavagem no chuveiro, disponibilidade e pessoal de agências médicas;
- a presença e o status de instruções, cartazes, inscrições de aviso, sinais de segurança, designações e dispositivos de rotulagem, símbolos de controle;
- Preparação e conduta de trabalhos perigosos de reparação, perigosos, combustíveis e gás; A presença e a exatidão do desenho da documentação para essas obras (equipamentos, licenças, projetos, planos, etc.);
- Execução por gerentes de emprego (mestres, mecânicos, etc.) de suas funções para garantir condições de trabalho seguras previstas por descrições de trabalho.
Interrompido no processo de testar violações e desvantagens devem ser imediatamente eliminados. As violações que não podem ser eliminadas durante a inspeção são registradas na revista do trabalho preventivo do workshop (site) para a subsequente adoção de medidas relevantes com a indicação dos performers e os termos de execução. Se necessário, seguindo os resultados da inspeção, o chefe do workshop publica a disposição no workshop, que traz para todas as engenharia e trabalhadores técnicos e trabalhadores.
Se as violações identificadas não puderem ser eliminadas por sua divisão ou sua eliminação não for incluída na competência do chefe do workshop, deve informar a gestão da empresa e tomar medidas de segurança apropriadas.
A responsabilidade pela implementação da segunda etapa do controle e para a eliminação oportuna de violações identificadas e deficiências é confiada aos líderes do nível de controle dos chefes de workshops (parcelas) ou gerentes dos departamentos do equivalente ao workshop.
4.1.6. Terceira etapa de controle.
Gerenciando os trabalhadores, principais especialistas, chefes de departamentos (rel e ESS, fora e PB, OKSR e ESS, OPK, OOP), comandante da VGSO, como parte de uma comissão permanente sobre a segurança do trabalho, as empresas para gráficos aprovados, devem Realize uma verificação seletiva do trabalho dos chefes de unidades estruturais para a implementação dos dois primeiros estágios de controle, condição de condições e proteção trabalhista em unidades, em áreas e locais de trabalho. Empregados do Departamento de Produção, Departamento de Proteção ao Trabalho e Segurança Industrial, Departamento do Mecânico Principal, Principal Metrologista, Setor Principal da Energia, O Departamento de Formação, O Departamento de Construção de Capital, Reparação e Operação de Edifícios e Estruturas, o Departamento de Supervisão Técnica e diagnósticos, a natureza da proteção da natureza, a VGSO pessoalmente ou a Comissão Permanente sobre a segurança da empresa é pelo menos duas vezes por mês de acordo com o cronograma aprovado, deve realizar uma verificação seletiva do trabalho dos chefes de Unidades estruturais para implementar os dois primeiros estágios de controle, condição e proteção trabalhista, segurança industrial em divisões, em áreas e locais de trabalho.
Ao mesmo tempo eles verificam:
- Cumprimento de ordens e ordens de gestão da empresa, regulamentos de autoridades reguladoras, bem como a implementação de propostas e a eliminação de comentários feitos a periódicos e atos de verificação do estado de condições de trabalho e segurança industrial;
- disponibilidade de planos de trabalho para segurança industrial e proteção trabalhista e o status de sua implementação;
- o trabalho dos chefes de workshops, seus deputados e outros especialistas para garantir condições de trabalho seguras de acordo com suas descrições de trabalho;
- a eficácia dos líderes do nível I, os chefes dos workshops dos dois primeiros estágios de controle (regularidade, integridade, a adoção das medidas necessárias, etc.);
- Timeliness e integralidade da implementação de medidas planejadas para melhorar as condições de trabalho, bem como medidas estipuladas por atos de investigação de acidentes e acidentes em produção;
- Tempo e qualidade dos trabalhadores de ensino, a correção e a qualidade do registro de revistas, protocolos, certificados, procedimento para realizar instruções extraordinárias;
- o procedimento para familiarizar os funcionários com pedidos, instruções, letras de informação;
- o procedimento de formação e estágios de trabalhadores antes de permitir que possam atender equipamentos e mecanismos complexos, a disponibilidade de documentos para o seu direito de trabalho;
- A organização e composição do workshop para a certificação dos trabalhadores, o procedimento para o trabalho das comissões, a disponibilidade de programas, seu conteúdo, registro dos resultados da certificação e verificação do conhecimento dos trabalhadores;
- a presença e o status das instruções, cartazes, inscrições de aviso, sinais de segurança;
- a presença e exatidão da gestão da documentação sobre questões de segurança (periódicos, passaportes, protocolos, etc.);
- Condições técnicas e correção e exatidão da operação de equipamentos, mecanismos, instrumentação, dispositivos e ferramentas, dispositivos para ventilação e purificação de ar, sistemas de aquecimento e iluminação, equipamentos e estruturas de aterramento, bem como automação e mecanização, veículos, correspondência os requisitos dos regulamentos de segurança e as condições de operação segura;
- a organização e a conduta da detecção de eliminação de equipamentos e inspeção técnica de embarcações que operam sob pressão, mecanismos de elevação e outros equipamentos;
- a presença e a saúde dos dispositivos de defesa, segurança e selagem, dispositivos de controle automático, alarme, controle remoto e outros meios de proteção;
- a exatidão da organização do trabalho e manutenção de processos tecnológicos, cumprimento dos trabalhadores dos métodos e técnicas seguros de trabalho, regimes tecnológicos, instruções;
- preparação e conduta do trabalho do aumento do perigo, a presença e a exatidão do desenho da documentação para estas obras (equipamentos, licenças, projetos, planos, etc.), o procedimento para realizar briefings antes da admissão de trabalhadores trabalho;
- Segurança e equipamento de locais de trabalho por meio de proteção, a exatidão de uso, o estado desses fundos;
- Segurança de workshops e objetos por instalações e dispositivos domésticos sanitários, e sua condição.
Interrompido no processo de testar violações e desvantagens devem ser imediatamente eliminados. As violações que não podem ser eliminadas durante a inspeção são registradas na revista do trabalho preventivo do workshop (site) para a subsequente adoção de medidas relevantes com a indicação dos performers e os termos de execução.
Se os distúrbios e desvantagens identificados podem levar a um acidente ou ferimento ao trabalho, o trabalho deve ser imediatamente parado antes de eliminar essas violações.
Os resultados das inspeções na terceira etapa do controle são discutidos em uma reunião expandida da Comissão e são emitidas como um ato em que o estado de segurança industrial e obra de workshops com conclusões e propostas para eliminar as violações e desvantagens identificadas é dada Se necessário, a gestão da empresa é publicada.
A responsabilidade pela eliminação atempada de violações identificadas é atribuída aos chefes de workshops (sites).
Trabalhadores de direção e especialistas (engenharia e trabalhadores técnicos) da empresa quando visitam lojas, sites, instalações de produção em suas funções básicas são obrigadas a verificar o estado de segurança e condições de trabalho nas instalações, para fazer as medidas necessárias para eliminar as deficiências identificadas e fornecer assistência prática aos chefes de unidades em seu trabalho.

Uma das principais características dos instrumentos de medição é a classe de precisão (um indicador descrevendo o erro permitido). Este valor não é estático, muda durante a operação. Como resultado, ao longo do tempo, o erro pode ir além das normas permitidas.

Ameaça com muitos problemas, variando de uma violação do processo tecnológico e terminando a ameaça ao surgimento de uma emergência. Portanto, dispositivos, sensores, mecanismos de medição e outros equipamentos especializados devem ser submetidos a calibração regular na divisão da Kipia. Conte sobre a organização deste serviço e suas principais tarefas.

O que é kipia?

Sob esta definição, todos os equipamentos de controle e automação usados \u200b\u200bem áreas de produção praticamente diferentes e na vida cotidiana caem nisso. Como exemplo, os medidores de eletricidade e água podem ser administrados, reguladores de pressão na indústria de petróleo e gás, automação para salas de caldeiras, etc.

Decodificação de abreviação

A abreviação deste termo está decifrando instrumentos e automação de medição bastante simples. O serviço com o mesmo nome executa as seguintes tarefas e funções:

implementação da supervisão metrológica;
manutenção, configuração e reparo de equipamentos de medição;
a introdução de novos sistemas de automação na empresa, por exemplo, ACS.

Em alguns casos, o mestre e ajustes do KIP e de um departamento podem ser levados ao comissionamento de equipamentos elétricos, se houver uma necessidade de produção.

Tipos de meninos

A classificação do equipamento de medição é feita, dependendo das características físico-técnicas dos instrumentos, bem como seus indicadores qualitativos e quantitativos. Pelo nome do grupo, é fácil determinar a finalidade dos dispositivos de medição incluídos nele:

dispositivos de medição de temperatura - termômetros (uma fig. 2);
dispositivos para determinar os medidores de pressão de pressão (B);
medidores de fluxo do meio de trabalho ou outras substâncias - fluxímetros (c);
os determinantes da composição de misturas de gás - analisadores de gás (d);
sensores do nível de enchimento dos medidores do nível do tanque (E), etc.

Figura 2. Diferentes tipos de instrumentos de medição

Cada um dos grupos, por sua vez, é dividido em vários subgrupos, de acordo com a execução construtiva e o princípio da operação. Por exemplo, os medidores de pressão, entre eles, há dispositivos para medir sobrepressura, seu diferencial ou exibindo um valor absoluto. O design desses dispositivos pode ser eletrocontato ou mecânico.

Estrutura do Departamento de Kipia

A estrutura das unidades da frota é formada levando em conta muitos fatores dos quais duas teclas podem ser distinguidas:

o número de instrumentos de medição utilizados pela empresa;
complexo de manutenção.

Com base nesses fatores, uma estrutura centralizada do serviço ou descentralizada é formada. Brevemente sobre cada um deles.

Características da estrutura centralizada

Este método de formação de uma divisão é adequado para as empresas, que em regimes tecnológicos não estão envolvidos em muitos instrumentos de medição, sensores, etc. Isso permite que você combine a divisão de operação e reparo em um serviço, que é gerenciada pela cabeça do CAPC. Em pequenas empresas, esta pessoa governante pode combinar a posição do metrologista principal.

Uma das equipes de especialistas em serviços é atribuída a certas áreas de produção para manutenção regular de instrumentação (incluindo levar em conta os instrumentos e sua reparação) localizados no território especificado na instrução de trabalho. Se necessário, por ordem do chefe do workshop, este grupo de especialistas pode ser fortalecido por outros funcionários de serviço, por exemplo, para realizar reparo volumétrico ou trabalho de instalação.

Essa estrutura permite que você crie uma brigada de uma especialização estreita (por exemplo, instaladores, eletricistas, surtos elétricos, eletricistas, instaladores elétricos, eletrônicos, etc.). Eles estão envolvidos na reparação, comissionamento e instalação de equipamentos complexos, bem como o comissionamento de novos sistemas. Após a conclusão dos trabalhos de comissionamento, o técnico é servido por uma brigada, supervisionando o workshop onde a instalação foi realizada.

Características de uma estrutura descentralizada

Este método de organização é praticado em grandes empresas. A peculiaridade é que a unidade de reparo (metodológica) é um serviço separado, enquanto as tarefas são atribuídas ao workshop tecnológico. Cada uma dessas unidades tem seu próprio guia. Especialistas de divisão metódica são chefiados pelo metrologista principale os funcionários do departamento de exploração estão subordinados à cabeça do workshop.

Os deveres do serviço metódico incluem todos os tipos de trabalho planejado, superplano e de reparo preventivo. O pagamento dos serviços prestados é traduzido em uma conta separada de liquidação, será deduzido dos fundos alocados para a oficina tecnológica da Kipia.

Dependendo das peculiaridades de produção, a operação do serviço de operação é organizada, levando em conta a especialização do trabalho, ou por características tecnológicas.

Na primeira versão, grupos de especialistas são criados responsáveis \u200b\u200bpela operação de certos tipos de instrumentação (alarme, automação, ferramentas de controle, etc.). Na segunda - brigadas de mestres responsáveis \u200b\u200bpelo trabalho de certas técnicas de fluxo tecnológico.

Na estrutura descentralizada, o serviço metodológico depende financeiramente inteiramente do workshop tecnológico, uma vez que os pagamentos pelo trabalho realizado do seu orçamento.

Se houver uma necessidade de produção, o serviço operacional pode ser aprimorado pela unidade de reparo ou brigadasResponsável por instalar sistemas de automação e controle. O pedido deve ser emitido pela Principia Principal da Enterprise (Metrologista). Com a maioria dos comissionamento regular, o serviço de operação deve lidar com o seu próprio.

Objetivos principais

Independentemente da estrutura do serviço KIP, o escopo de suas principais tarefas inclui:

criar condições sob as quais a operação suave de todos os sistemas será assegurada para as quais a divisão é responsável;
assegurar a disponibilidade de peças sobressalentes, equipamentos de backup para medição de equipamentos e automação;
verificar o funcionamento adequado dos dispositivos localizados na área de serviço do serviço;
instruções regulares e treinamento de padrões de pessoal e regras de operação de ferramentas de automação e controle;
comissionamento de projetos de novos professores.

Responsabilidades de um serralheiro da Kipia

De acordo com os requisitos do Professandard, o mecânico da Kipia deve conhecer o princípio da operação do equipamento controlado por ele, ser capaz de repará-lo e servi-lo. Por exemplo, para manter equipamentos elétricos, é necessário obter uma educação de perfil correspondente, o conhecimento geral dos fundamentos da engenharia elétrica não será suficiente.

Dependendo das especificidades do equipamento, os seguintes dispositivos e caixas de ferramentas podem ser no local de trabalho: Kipia Gabinete, Shields instalados nos controles remotos, dispositivos de medição, pontos de venda para conectar eletrodomésticos, etc.

Essa especialidade exige que o trabalhador compreenda tanto o equipamento confiável quanto a tecnologia geral do processo.

O que o engenheiro Kipi faz?

Esta profissão impõe os seguintes termos de responsabilidades:

trabalho organizacional relacionado a assegurar a operação ininterrupta do equipamento;
responsabilidade pela implementação de equipamentos automatizados;
gestão dos serviços da Kipia, em particular, coordenação de equipes de especialistas;
apoio metrológico;
elaboração de documentação técnica (mapa tecnológico, gráficos, calibração, calibração);

planejamento de longo prazo (plano de eventos por mês, trimestre, ano);
receber trabalho concluído;
elaborar as prescrições, de acordo com as falhas e comentários revelados;
organização de controle sobre a conclusão das tarefas.

Exemplo de verificação de estímes de descriptografia

Depois de parçar o dispositivo, o serviço Kipia no dispositivo coloca a designação apropriada (estigma), como regra, ele carrega um determinado componente de informações. Vamos dar um exemplo de descriptografia.

Designações:

Data de calibração (trimestre).
Imagem de um sinal de um padrão de estado.
O ano é criptografado por dois dígitos, no nosso caso 09 - 2009.
Código que permite determinar o serviço realizado testando o dispositivo;
Um sinal atribuído ao funcionário da Kipia.